岗位职责1、在公司经营战略指导下，制定发展计划及指标，推动并确保指标的顺利完成；2、负责团队的日常管理，建立规范、高效的管理体系及工作流程，建设和发展优秀的队伍；3、根据公司方针和部门需要，合理设置部门组织结构和岗位，优化工作流程，开发和培养员工能力；4、根据公司经营战略和业务要求，合理设置部门组织结构和岗位，优化业务流程，合理配置人力资源，开发和培养部门员工能力，对员工绩效进行管理，提升部门的工作效率，提高部门员工工作热情和积极性5、合理安排各岗位人员工作对日、周、月报表汇总编制6、跟进落实并合理调整指标进度及销售方案；7、定期针对运营情况进行跟踪、评估、分析，并提交分析报表，及时提出营销、推广改进措施，给出切实可行的改进方案，保证销售业绩长期稳健成长；8、评估店铺平台视觉效果，分析点击率、转化率与视觉的关系，并指导美工对平台进行视觉优化；1、大专及以上学历，电子商务、广告营销类相关专业、2-3年以上电商行业（运营营销领域）工作经验；有知名品牌运营成功工作经验者优先、天猫店铺运营、管理经验且有成功的案例2、知识面广，具有敏锐的市场洞察力，极强的执行力和组织协调能力；3、极强的管理能力、计划能力，优秀的沟通能力及团队协作能力，可以承受较大工作压力。4、了解淘宝同行动态，能够找出各自的优缺点，使店铺能够健康发展5、较强的数据分析能力，执行力强,有良好的学习能力、沟通能力和领悟能力
工作时间：做六休一 早九晚六